为使今年新入职六名员工熟悉工作情况，了解企业文化，尽快融入同位素所的大家庭，7月20日，同位素所在会议室召开新员工入职培训会，切实增强新员工干事创业、遵章守纪的意识。
本次培训班子成员和各部门负责人参加，重点围绕企业组织架构、企业规章制度、人事考核、职称评审、研发项目的申报、产业开发、党建等方面内容开展培训。入职培训是新员工进入同位素所工作的第一课，对帮助他们职业生涯开好头、起好步具有重要意义。
培训会上董事长范家霖还对新员工提出了三点建议：一是在7.20这个特殊的日子召开新员工入职培训会，特别是希望大家能够增强忧患意识、风险意识，要把安全生产、安全生活放在第一位。二是要尽快做到两个转变，尽快进入工作状态。同时在工作中要求大家注重团队精神，聚焦重点，齐心协力，研发上要做到交叉互补。三是要善于学习。首先是政治学习，通过学习要增强四个意识，坚定四个自信，做到两个维护。其次是要加强业务学习，通过向身边的老师学习、向书本学习、向同事学习，不断提升自身业务水平，希望大家在同位素所这个大家庭能够快乐工作，幸福生活。
新员工们纷纷表示，通过培训对公司的企业文化及业务范围有了更加深刻的认识，今后将脚踏实地，钻研业务，在事业追求中升华自我，在激情工作中实现价值，争取尽快成为公司的中坚力量，为公司高质量发展贡献一份力量。
